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教育内容

フジクリーンは社員が自ら学ぼうとする「意欲」を大切にしています。

能力は「知識」によって「わかる」を得て、「経験」によって「できる」を得、これらを繰り返すことにより、成長します。
フジクリーンでは「知識」と「経験」がバランスよく得られるような教育を心がけています。



■新入社員教育スケジュール(予定)

教育スケジュール
研修の様子


■自己育成ツール

社内教育制度
OJT教育・・・
配属先では、2年間新入社員に1人づつ教育担当者がつきます。
仕事の進め方や専門知識の習得を支援します。

海外事業選抜教育・・・
社内公募を行い、将来海外ビジネス担当を希望する社員に対し選抜教育を行います。

【講義内容(予定)】
 ・集合研修
 ・英会話スクール
 ※入学料、授業料支援

資格取得支援制度・・・
業務上必要と認める資格の取得を会社が支援しています。

 【取得資格例】
 ・浄化槽設備士  ・浄化槽管理士
 ・環境計量士  ・建設業経理事務士
 ・公害防止管理者水質1種

通信教育制度・・・
専門技術やマーケティング、会計など数多くの講座を用意し、社員が学習できる場を用意しています。
社外教育制度大学院派遣制度・・・
社内公募や社内推薦された社員を大学院に派遣し、専門的な知識を取得することを支援しています。
入学金・授業料の支給、派遣期間中の仕事の調整などで、学位取得を全面的に支援します。

【博士学位】
大学と連携することで商品開発が効率的に進むと考えられる研究テーマ等がある場合、博士学位の取得を支援しています。

【経営学修士(MBA)】
社会人対象の経営大学院へ派遣し、経営学修士(MBA)取得を支援しています。
経営知識の向上、及びヒューマンスキルの向上を計ります。

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教育内容

フジクリーンは社員が自ら学ぼうとする「意欲」を大切にしています。

能力は「知識」によって「わかる」を得て、「経験」によって「できる」を得、これらを繰り返すことにより、成長します。
フジクリーンでは「知識」と「経験」がバランスよく得られるような教育を心がけています。

■新入社員教育スケジュール(予定)

教育スケジュール
研修の様子

■自己育成ツール

社内教育制度

OJT教育・・・
配属先では、2年間新入社員に1人づつ教育担当者がつきます。
仕事の進め方や専門知識の習得を支援します。

海外事業選抜教育・・・
社内公募を行い、将来海外ビジネス担当を希望する社員に対し選抜教育を行います。

【講義内容(予定)】
 ・集合研修
 ・英会話スクール
 ※入学料、授業料支援

資格取得支援制度・・・
業務上必要と認める資格の取得を会社が支援しています。

【取得資格例】
 ・浄化槽設備士  ・浄化槽管理士
 ・環境計量士    ・建設業経理事務士
 ・公害防止管理者水質1種

通信教育制度・・・
専門技術やマーケティング、会計など数多くの講座を用意し、社員が学習できる場を用意しています。

社外教育制度

大学院派遣制度・・・
社内公募や社内推薦された社員を大学院に派遣し、専門的な知識を取得することを支援しています。
入学金・授業料の支給、派遣期間中の仕事の調整などで、学位取得を全面的に支援します。

【博士学位】
大学と連携することで商品開発が効率的に進むと考えられる研究テーマ等がある場合、博士学位の取得を支援しています。

【経営学修士(MBA)】
社会人対象の経営大学院へ派遣し、経営学修士(MBA)取得を支援しています。
経営知識の向上、及びヒューマンスキルの向上を計ります。

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